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Como criar e gerir os contratos de trabalho dos colaboradores ?

Atualizado há mais de um mês

Para que serve esta funcionalidade?

Esta funcionalidade permite às equipas de RH e à direção criar, gerir e armazenar os contratos de trabalho e os adicionais diretamente no perfil dos colaboradores no Furious.

Assim pode:

Centralizar a documentação contratual: todos os contratos e adicionais estão acessíveis na ficha do colaborador

Automatizar a redação: utilize modelos com variáveis dinâmicas para poupar tempo

Acompanhar os prazos: gere eventos com lembrete de pré-aviso (útil especialmente para contratos freelances)

Digitalizar as assinaturas: ofereça a assinatura eletrónica via Signaturit

Disponibilizar aos colaboradores: cada colaborador pode consultar e descarregar os seus próprios contratos a partir do seu perfil

Como aceder?

Etapa 1 — Criar os modelos de contratos

Aceda a Configuração Furious > Equipa > Modelos de contratos

💡 Dica

O funcionamento é idêntico ao dos modelos de contratos de clientes. Se já domina a criação de modelos para os seus contratos comerciais, encontrará a mesma lógica aqui.

Nesta secção, pode:

• Criar modelos de contratos de trabalho (CDI, CDD, contrato freelance, etc.)

• Criar modelos de adicionais (alteração salarial, modificação de cargo, alteração de duração de trabalho, etc.)

• Utilizar variáveis dinâmicas para personalizar automaticamente cada documento

👉 Ação essencial

Teste os seus modelos com um caso concreto antes de os implementar. Verifique se todas as variáveis aparecem corretamente.

Etapa 2 — Criar um contrato ou um adicional na ficha do colaborador

Uma vez criados os seus modelos, aceda à ficha do colaborador em questão.

No separador dedicado aos contratos:

• Clique no botão para criar um novo contrato

• Selecione o modelo desejado entre os que configurou

• Pré-visualize o documento gerado automaticamente com as informações do colaborador

• Modifique ou complete o conteúdo se necessário

• Guarde o contrato

Etapa 3 — Configurar os eventos e lembretes (opcional)

Para os contratos a prazo fixo (CDD, missões freelance, etc.), pode:

• Definir uma data de término de contrato

• Ativar um evento com lembrete de pré-aviso

• Receber uma notificação antes do prazo para antecipar a renovação ou o término da colaboração

⚠️ Atenção

Certifique-se de configurar o prazo de pré-aviso adequado para cada tipo de contrato para receber alertas no momento certo.

Etapa 4 — Assinar o contrato eletronicamente (opcional)

Se tiver ativado o módulo de assinatura eletrónica Signaturit:

• Clique no ícone de envio (envelope)

• Assinale a caixa "Solicitar assinatura eletrónica"

• Envie o contrato ao colaborador por email

O colaborador receberá um link para assinar online. Uma vez assinado, o documento ficará automaticamente disponível na ficha dele e receberá uma notificação.

💡 Dica

Configure previamente o módulo de assinatura eletrónica para tirar proveito desta funcionalidade. Veja o artigo Como configurar o módulo de assinatura eletrónica?

Quem pode aceder ou modificar?

⚠️ Atenção

É necessário ter acesso RH completo para poder criar ou modificar um contrato na ficha de um colaborador.

👉 Ação essencial

Um colaborador não pode criar ou modificar um contrato na sua própria ficha. Pode apenas consultar e descarregar os seus próprios contratos.

Esta restrição garante que apenas as pessoas autorizadas (RH, direção) gerem os documentos contratuais.

Para ir mais longe

Para recordar

Já pode criar e gerir os contratos de trabalho e adicionais diretamente na ficha do colaborador, utilizando modelos personalizáveis com variáveis dinâmicas. Esta funcionalidade centraliza toda a documentação contratual, facilita a assinatura eletrónica e permite que os colaboradores consultem os seus documentos a qualquer momento.

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